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ワーママ&ワーパパのためのWEBメディア「LAXIC(ラシク)」にて ワーママ向け求人情報の掲載を開始
~リモートワークや週3勤務など、仕事も育児も自分らしく フレキシブルに楽しみたいワーママを応援~ 2016/02/04 ニュースリリース

株式会社ノヴィータ(所在地:東京都新宿区、代表取締役社長:三好 怜子、以下 ノヴィータ、http://www.novitanet.com/)は、2016年2月4日に、子育ても仕事も自分らしく楽しみたいワーママ&ワーパパのためのWEBメディア「LAXIC(ラシク、以下 LAXIC)」にて、ワーキングマザーに向けた求人情報の掲載を開始いたします。

LAXICサイト: http://www.laxic.me
(求人情報は、各記事の最下部からご覧いただけます)

【LAXIC 求人掲載の背景】
出産前のキャリアを活かした働き方を行いたい場合、会社内でフルタイムもしくは週5で時短勤務といった、労働時間に対して対価を支払われることが前提となっています。それゆえ、会社の制度や周囲の支援、職場の理解がないなどの様々な理由により仕事を続けることを断念するワーキングマザーの事例が多くあります。
一方で、リモートワークや週3勤務など、長時間労働ではないフレキシブルな勤務形態を認めてもらえるならば今までのキャリアを活かすことができるワーママ&ワーパパと、勤務形態は問わず優秀な人を採用したい企業をマッチングし、時間にかかわらずスキルや専門性を活かせる求人のニーズは高まっていました。

このような社会的課題を情報発信により解決するべく、LAXICは2015年8月20日にオープンしました。LAXICは、多様な職種・働き方をするワーママ&ワーパパや夫婦の形、上司や同僚、そして子供たちにクローズアップしながら、読者が自分らしい働き方を考えるきっかけとなる情報を提供しているWEBメディアです。ワーキングマザーが今後のキャリアを考えていく上のヒントや考え方とともに、読者と同じ目線で、等身大のママの喜びや悩みなどを伝えています。
LAXICでの情報発信を通じて、当事者であるワーキングマザーのみならず、ワーキングマザーの職場環境に対して課題意識の高い方々にもご覧いただけるようになりました。そのため、LAXICのコンセプトである「ワーママを、楽しく」を実現する次のステップとして、今の働き方を変えたいと思っている人や、出産や育児で仕事を辞めざるを得なかった人に働きやすい環境をご紹介することで、「ワーキングマザーが自分らしく働くきっかけを提供する」ことを役割として持つべきと考え、リモートワークや週3勤務など、多様なニーズに応えられる求人の掲載に至りました。

■LAXIC詳細
・サイト名        : LAXIC(ラシク)
・サイトのキャッチフレーズ: 「ワーママを、楽しく。」
・サイトURL        : http://www.laxic.me
・サイトのオープン日   : 2015年8月20日

<コンテンツ>
 ○ワーママ&ワーパパへのインタビュー
 ○「ワーママ・スマイル・プロジェクト」サポーターによるコラム
 ○ワーママ&ワーパパが仕事と育児を自分らしく楽しむために役立つ記事
 ○ワーママ向け求人情報

   

<記事のジャンル>
 ○時短(レシピ、掃除、仕事術)
 ○仕事(働き方、在宅)
 ○教育(子供の教育、受験)
 ○ライフスタイル(質の良い食材や子供向け商品、家族の協力体制、育休中の過ごし方)
 ○お金(保険、貯金、育休制度、投資)

   

・利用料 : 無料
 ・運営会社: 株式会社ノヴィータ
 ・ロゴ  :  

   

■株式会社ノヴィータについて
 社名   :株式会社ノヴィータ(英文名:NOVITA, Inc.)
 代表者  :代表取締役社長 三好 怜子
 設立   :2006年2月3日
 本社所在地:〒160-0022 東京都新宿区新宿5-11-4 龍生堂ビル6階
 事業内容 :WEBコンテンツ企画制作事業、WEB広告制作事業、
       WEBマーケティング事業、WEBシステム構築事業、
       WEBコンサルテーション事業
 有料職業紹介事業許可番号: 13-ユ-306314
 URL           :https://www.novitanet.com//

※各社の会社名、製品名、サービス名は各社の商標または登録商標です。

本内容に関するお問い合わせ先 株式会社ノヴィータ 広報担当( press@novitanet.com